首 页 找人才 找工作 实习生计划 个人用户登录 企业用户登录 营销专题
  首页 >> 本土招聘会

海南大学2017年度招聘教学科研人员

南海网人才频道 http://job.hinews.cn 2017-03-20 来源:海南省人力资源和社会保障厅 浏览次数:5337

  因工作需要,海南大学面向境内外公开招聘教学科研及其他专业技术人员共计100名。

  一、招聘原则

  1.坚持工作需要、德才兼备的用人标准。

  2.坚持公开、平等、竞争、择优选拔原则。

  3.坚持高标准、严要求原则。

  二、拟招聘岗位及应聘基本条件

  海南大学教学科研人员引进报名表[点击下载]

  (二)应聘条件

  1.应聘人员应同时具备以下条件:

  ⑴具有中华人民共和国国籍。

  ⑵遵守国家法律、法规,无违法、违纪行为。

  ⑶热爱教育事业,具有良好的品行和职业道德。

  ⑷身体健康,具有较好业务能力及发展潜力,能胜任招聘岗位的教学科研工作。

  ⑸博士或高级专业技术人员。

  ⑹符合招聘岗位所需的其他具体条件及资格要求。

  ⑺委培、定向及在编在岗人员,须征得原委培、定向单位及工作单位同意。

  2.有下列情况之一者,不得报名:

  ⑴曾受过各类刑事处罚的。

  ⑵曾被开除公职的。

  ⑶有违法、违纪行为正在接受审查的。

  ⑷尚未解除党纪、政纪处分的。

  ⑸按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部6号令)和《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》(琼人社发〔2011〕100号)的相关规定应当回避的。

  ⑹有违反有关规定不适宜报考事业单位的。

  四、岗位待遇

  1.本次招聘的岗位均为事业编制岗位。

  2.享受事业单位按照国家和省政府规定的工资福利待遇。

  3.教学科研岗位按照学校引进层次享受相关待遇(详情请登陆海南大学人才招聘网查阅)。

  五、招聘程序

  (一)报名

  报名时间:全年工作日可通过电子邮件报名

  (由海南大学人事处人才引进办公室受理)

  报名方式:如实填写《海南大学教学科研人员引进报名表》(附表)并发送到岗位所在院/部邮箱与学校招聘邮箱

  招聘邮箱:haidazp@vip.163.com

  咨询电话:0898-66271136

  (二)资格审查

  招聘信息常年对外公开,根据不同岗位的实际情况与应聘人员情况,一般由相关单位进行资格审查并提出考核人选,在学校人事处的指导监督下,分岗位、分批次组织安排考核及后续工作。

  (三)考核

  一般由相关单位的领导、教授、副教授或相关专家组成7人或5人的考核小组对应聘人员进行考核,考核一般以试讲/报告+面试等方式进行,对应聘人员专业知识、业务能力、思想政治表现、职业道德等方面进行考核,重点考核应聘人员适应岗位的能力。

  (四)公示

  根据考核情况,经领导小组集体研究,确定拟聘人选,并在学校人才招聘网站上公示7个工作日。

  (五)体检

  人事处组织通知拟聘人选进行体检。体检由学校统一安排,标准参照公务员录用体检标准执行,国家另有规定的从其规定。应聘人员体检不符合要求的,不予聘用。

  (六)聘用

  公示结果无异议、体检合格后,学校分批将《海南省事业单位公开招聘人员登记表》、《海南省事业单位公开招聘人员花名册》及其他相关材料报省人力资源和社会保障厅核准。符合聘用条件的人员,由学校通知办理报到相关手续,并将《海南省事业单位公开招聘人员登记表》存入本人档案。

 

  海南大学

  2017年3月16日

 编辑:符慧华

    相关新闻

·海南骏海升信息咨询有限公司招聘公告 2017-05-23
·海南冻品云供应链科技有限公司诚聘 2017-05-22
·中国经济信息社海南分公司招聘公告 2017-05-11
 网友评论
 我来说两句
用户名:  空为匿名
  • ·在发布信息时,请遵守中华人民共和国有关法律、法规,并尊重网上道德;
  • ·管理人员有权对留言内容进行删改;
  • ·因您的言论直接或间接导致的民事或刑事法律责任由您个人承担。
 急聘职位
热门文章 周排行 月排行

海南南海网传媒股份有限公司 版权所有 1999-2020
电话:(86)0898-66810543  传真:0898-66810545
地址:海南省海口市金盘路30号新闻大厦10楼
本网法律顾问:海南东方国信律师事务所 李君律师

增值电信业务经营许可证:2008008 信息网络传播视听节目许可证:2108281
互联网新闻信息服务许可证:461200602 广播电视节目制作经营许可证:琼字第042号
互联网出版许可证:琼字001号  
关于我们 | 法律声明 | 广告服务 | 联系QQ:879078107 | 网站地图 |